Weniger Stress und Konflikte – mehr Produktivität.
Die Ressource Zeit wird für Mitarbeiter aller Hierarchieebenen in ihrer Wahrnehmung immer knapper. Teams stehen unter chronischem Stress, Arbeitsausfälle wegen psychischer Belastungen, Stress- und Burn-out nehmen weiter zu. Darunter leidet vor allem die Kommunikation der Mitarbeiter, Konflikte und Reibungsverluste sind an der Tagesordnung. Die Anforderungen an das Selbst- und Beziehungsmanagement von Führungskräften und deren Mitarbeiter sind enorm gestiegen.
Schwerpunkt-Themen des 2tägigen Seminars:
- Wie können Teams mehr Agilität und damit Widerstandskraft aufbauen?
- Wie können sie im Umgang mit Komplexität und dem Unvorhergesehenen flexibler werden und mehr Anpassungsfähigkeit beweisen?
- Wie lernen Teams Entscheidungen unter Zeitdruck zu treffen?
- Wie können Teams Veränderungsprozesse durch eine Kombination
aus Planung und Improvisation bewusster steuern? - Wie können Teams das Kommunikationsverhalten unter Stress verbessern?
Kurze Impulsvorträge und ausführlicher Praxis-Transfer garantieren einen nachhaltigen Lerneffekt.
Gerne erstellen wir Ihnen ein individuelles Angebot.
Ich freue mich auf Ihren Anruf oder Ihr Mail
Mobil: +43 664 2077075
Mail: sibylle.watzinger@essen-kosten.com